以“创新•发展”为动力，推进医院跨越发展

2013年12月14日，我院召开了以“创新·发展”为主题的中层干部会议。本次会议是深入贯彻党的群众路线具体体现，会议由原来的一天半精减为半天。与会同志认为，会议内容丰富、安排紧凑、高效精致，是一次改进会风的会议，也是一次推进医院改革的会议。

田军章院长作了题为《解放思想，创新实践，迎接医院跨越发展新机遇》的工作报告，对当前医院发展面临的形势、机遇、挑战进行了深刻的分析，要求以“创新·发展”统一思想，对全面推进医院综合改革进行了具体部署。会议由赵一俏书记主持。

会议指出，党的十八届三中全会，对当前医疗卫生体制改革进行了深刻的阐述，推进公立医院改革，是今后一段时期医改的重点工作。随着医改的不断推进，民营资本逐步走到前台，并发挥出重要作用。如何适应新时期医改的形势，推进医院各项工作快速有序发展显得尤为关键。

会议强调，2014年是实现医院转型跨越发展具有重要意义的一年，必须解放思想，创新发展，以不拘泥于其他医院的传统发展模式，走一条不寻常而又有利于医 院快速发展的新道路，全面推进医院的学科建设、人才梯队建设、品牌提升。全院员工要以“创新·发展”这个主题统领思想，齐心协力，紧紧围绕把医院建设成 “华南一流、国内知名”三甲综合性医院的目标大胆创新，积极参与，持续推进医院健康快速发展。

 田军章院长阐述了2013年前10个月医院工作情况。经过全体员工的努力，各项工作发展迅速，呈现喜人形势,无论是门诊量、收容量还是病床使用率、周转率 都比去年同期有了较大的增长。田军章院长指出，在新的时期医院要实现跨越发展，一定不可因循守旧，要积极探索一条适合我院快速发展的新道路，通过解放思想 与创新实践，探索新的适应各阶层的特需医疗服务模式、药品服务链延伸、强化与县区级医院紧密合作，建立适应我院的学科人才队伍以及新的绩效分配方案、精细 化的后勤管理体系，确保我院2014年的重点工作顺利开展，为实现省二医的“强院之梦”打下最具坚实的基础。

黄位耀副院长就医疗质量、温良庆总会计师就招标采购、王理国主任就绩效工资分配与考核进行了发言。

李观明、李贵涛、江艺跃副院长，以及医院的主任、科长、副主任、护士长等参加了会议。

会议现场

图/文  院办宣传科  高龙